18/07/2025

Mengapa Masih Sulit Dapat Kerja? Ini 8 Kendala Utama Pencari Kerja di Indonesia

Mengapa Masih Sulit Dapat Kerja? Ini 8 Kendala Utama Pencari Kerja di Indonesia

Lowongan Rembang Dot Com - Kendala terbanyak yang dihadapi oleh pelamar kerja di Indonesia cukup beragam, tergantung pada latar belakang pendidikan, lokasi, industri yang diminati, hingga pengalaman kerja. Namun, secara umum, berikut adalah kendala utama yang sering dihadapi pencari kerja di Indonesia:


1. Kurangnya Pengalaman Kerja

  • Banyak perusahaan mensyaratkan pengalaman kerja minimal 1–2 tahun, yang menyulitkan lulusan baru (fresh graduate).

  • Banyak lowongan yang mencantumkan "pengalaman di posisi serupa" meskipun level-nya entry level.


2. Ketidaksesuaian antara Kompetensi dan Kebutuhan Industri

  • Mismatch antara keterampilan (skill) yang dimiliki pencari kerja dengan kebutuhan industri.

  • Lulusan perguruan tinggi tidak selalu siap kerja karena minimnya pembekalan soft skill dan hard skill praktis.


3. Kurangnya Akses terhadap Informasi Lowongan Kerja

  • Di daerah-daerah, akses ke informasi lowongan kerja yang kredibel masih terbatas.

  • Banyak lowongan kerja yang hanya tersebar lewat jalur informal (relasi/kenalan).


4. Persaingan yang Sangat Ketat

  • Banyaknya pelamar untuk satu posisi tertentu, terutama di sektor favorit seperti administrasi, marketing, atau BUMN.

  • Posisi yang diminati hanya tersedia dalam jumlah terbatas.


Mengapa Masih Sulit Dapat Kerja? Ini 8 Kendala Utama Pencari Kerja di Indonesia


5. Tantangan dalam Pembuatan CV dan Interview

  • Banyak pelamar yang belum tahu cara membuat CV yang menarik dan sesuai standar industri.

  • Kurang persiapan dalam menghadapi proses wawancara, termasuk tidak riset tentang perusahaan.


6. Standar Gaji dan Lokasi Kerja

  • Banyak pelamar menolak lowongan karena gaji tidak sesuai ekspektasi atau lokasi kerja terlalu jauh.

  • Perusahaan juga menolak pelamar karena mereka dianggap “overqualified” atau tidak bersedia ditempatkan di luar kota.


7. Kurangnya Kemampuan Bahasa Asing dan Digital

  • Kemampuan bahasa Inggris masih menjadi hambatan, terutama di perusahaan multinasional.

  • Skill digital (misalnya Excel, digital marketing, coding) juga masih terbatas pada sebagian besar pencari kerja.


8. Maraknya Lowongan Fiktif dan Penipuan

  • Banyak pelamar terjebak dalam lowongan palsu yang meminta uang untuk proses rekrutmen.

  • Ini membuat sebagian pencari kerja menjadi ragu dan kurang percaya diri dalam mencari lowongan.

Mengapa Masih Sulit Dapat Kerja Ini 8 Kendala Utama Pencari Kerja di Indonesia

Jika ada pertanyaan hubungi kami : 

Related Posts